- •Оглавление
- •Введение
- •1 Порядок выполнения курсовых работ
- •2 Требования к структуре и содержанию методических рекомендаций по выполнению курсовых работ
- •2.1 Организационно-методические указания по выполнению курсовых работ
- •2.2 Тематика курсовых работ
- •Тема 1 Совершенствование системы планирования в организации
- •Тема 2 Проектирование (совершенствование) организационной структуры управления предприятием
- •Тема 3 Пути повышения управленческого контроля в организации
- •Тема 4 Пути совершенствования координационной деятельности организации
- •Тема 5 Разработка рекомендаций по совершенствованию системы экономического стимулирования труда в организации
- •Тема 6 Исследование методов управления в организации, оценка эффективности их использования
- •Тема 7 Исследование особенностей процессов «власти и влияния» в организации
- •Тема 8 Анализ влияния внутренних и внешних факторов на организацию.
- •Тема 9 Анализ факторов, влияющих на характер коммуникаций в организации
- •Тема 10 Анализ роли системного подхода в управлении организацией
- •Тема 11 Исследования влияния стиля руководства на производительность труда
- •Тема 12 Исследование особенностей управленческого труда в организации, пути повышения его эффективности.
- •Тема 13 Разработка рекомендаций по профилактике и разрешению конфликтов в организации
- •Тема 14 Анализ разделения труда, делегирования полномочий и диапазона контроля при формировании организационных структур
- •Тема 15 Формирование (пути совершенствования) корпоративной культуры организации
- •Тема 16 Анализ и пути совершенствования информационного обеспечения процессов управления на предприятии (организации, фирме)
- •Тема 17 Пути повышения деловой репутации организации
- •Тема 18 Разработка рекомендаций по совершенствованию управления групповой динамикой, с целью повышения эффективности деятельности организации
- •Тема 19 Оценка эффективности управления организацией
- •Тема 20 Проблемы централизации и децентрализации при совершенствовании структур управления
- •Тема 21 Пути повышения социальной ответственности организаций
- •Тема 22 Пути совершенствования коммуникационного процесса с целью эффективности деятельности предприятия
- •Тема 23 Анализ эффективности управления человеческими ресурсами в организации
- •Тема 24 Исследование особенностей формирования миссии и целей организации
- •Тема 25. Разработка рекомендаций по совершенствованию организации рабочего места (на конкретном примере).
- •Тема 26 Пути оптимизации управленческих решений
- •Тема 27 Совершенствование контроля качества продукции на предприятии
- •Тема 28 Оценка эффективности управленческого решения
- •Тема 29 Исследование особенностей системы мотивации на предприятии (организации)
- •Тема 30. Проблемы управления организационными изменениями на предприятии, пути их решения
- •2.3 Список рекомендуемой литературы
- •3 Требования к содержанию курсовой работы
- •4 Требования к построению и оформлению
- •Глава 1, Глава 2, Глава 3 и т.Д., (допускается в тексте ограничиться указанием только номера без употребления слова «Глава»);
- •4.11 Требования к изложению
- •5 Порядок представления курсовых работ на рецензию и к защите
- •6 Рецензированаие и оценка курсовых работ
- •Форма титульного листа курсовой работы
- •Курсовая работа
- •Пример оформления титульного листа курсовой работы
- •Курсовая работа
- •Форма задания на курсовую работу (№1.4.-21)
- •Задание на курсовую работу
- •Форма аннотации на курсовую работу (№1.4.-14)
- •Аннотация
- •Пример оформления структурного элемента «Оглавление»
- •Оглавление
- •Примеры библиографических описаний, включаемых в структурный элемент «Библиографический список»
- •Рецензия руководителя на курсовую работу студента (№ 1.4.-23)
- •Учебно – методическое издание менеджмент
- •460038, Г. Оренбург, ул. Волгоградская, д. 16.
- •460038, Г. Оренбург, ул. Волгоградская, д. 16.
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ
ОРЕНБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ
ИНСТИТУТ МЕНЕДЖМЕНТА
Кафедра общего менеджмента
Л.Н. КАТАЕВА
МЕНЕДЖМЕНТ
Методические рекомендации
по выполнению и оформлению курсовых работ
Оренбург
2009
УДК
ББК
Обсуждены на заседании кафедры общего менеджмента (протокол № от )
Рекомендованы Учебно-методической комиссией факультета менеджмента (протокол № от )
Утверждены Учебно-методическим советом Оренбургского государственного института менеджмента (Протокол № от )
Катаева Л.Н.
Основы менеджмента: метод. реком. по выполн. курс. работ / Л.Н. Катаева. – Оренбург: Оренб. гос. ин-т менеджмента, 2009. – 48 с.
Методические рекомендации по написанию и оформлению курсовой работы по дисциплине «Основы менеджмента» содержат общие положения, требования к оформлению и содержанию структурных элементов курсовой работы, темы и методические рекомендации по выполнению тем курсовой работы, библиографический список, рекомендованный для написания курсовой работы.
Методические рекомендации адресованы студентам, обучающимся в институте по специальности 080502.65 «Экономика и управление на предприятиях(городское хозяйство»
УДК
ББК
© Катаева Л.Н., 2009
© Оренбургский государственный
институт менеджмента, 2009
Оглавление
Введение………………………………………………………………… |
4 |
1 Порядок выполнения курсовых работ………………………...……… |
5 |
2 Требования к структуре и содержанию методических рекомендаций по выполнению курсовых работ…………… |
6 |
2.1 Организационно-методические указания по выполнению курсовых работ……………………………… |
6 |
2.2 Тематика курсовых работ…………………...………… |
7 |
2.3 Список рекомендуемой литературы…………………………...... |
17 |
3 Требования к содержанию курсовой работы………………………… |
19 |
4 Требования к построению и оформлению……………………………. |
20 |
5 Порядок представления курсовых работ на рецензию и к защите….. |
33 |
6 Рецензирование и оценка курсовых работ……………………………. |
34 |
Приложения……………………………………………………………….. |
35 |
Введение
Курсовая работа – самостоятельная исследовательская разработка конкретной темы, отражающая приобретенные студентом в процессе изучения дисциплины теоретические знания и практические навыки, умение работать с литературой, анализировать источники и проблемные ситуации, делать обоснованные выводы.
Курсовая работа относится к творческому, поисковому уровню самостоятельной работы студента. Она способствует приобретению студентом опыта и навыков ведения научно-исследовательской работы. Курсовая работа – подготовительная ступень к написанию дипломной работы.
Курсовая работа выполняется в соответствии с рабочим учебным планом направления подготовки (специальности) «Менеджмент организации», является обязательной формой отчета студента перед кафедрой и обязательным элементом допуска к сдаче экзамена по дисциплине «Основы менеджмента»
1 Порядок выполнения курсовых работ
Выполнение курсовой работы осуществляется в несколько этапов:
выбор темы, согласование ее с руководителем;
подбор и изучение литературы;
составление рабочего плана работы, согласование его с руководителем;
сбор и обработка фактического и статистического материала по теме работы;
написание курсовой работы;
предоставление курсовой работы на предварительную проверку;
устранение замечаний (если они есть);
оформление курсовой работы на рецензию;
защита курсовой работы.
2 Требования к структуре и содержанию методических рекомендаций по выполнению курсовых работ
2.1 Организационно-методические указания по выполнению курсовых работ
Дисциплина «Основы менеджмента» включена в федеральный компонент блока общепрофессиональных дисциплин.
Особое место дисциплины «Основы менеджмента» в профессиональной подготовке обусловлено тем, что она является теоретическим фундаментом ряда специальных управленческих дисциплин. В числе таких дисциплин: «Системы организационного управления», «Управление персоналом», «Инновационный менеджмент».
В свою очередь дисциплина «Основы менеджмента» базируется на знаниях полученных в процессе изучения дисциплин: «Политология», «Социология», «Психология», «Математика».
Цель курса - формирование у студентов основополагающих знаний об основах и методологии научного управления современными организациями и эффективном использовании производственных и человеческих ресурсов для повышения конкурентоспособности предприятий.
Основные задачи курса - изучение содержания управленческой деятельности и основных концепций менеджмента, изучение всех компонентов управленческой деятельности, проблем психологии и этики менеджмента.
Одной из форм самостоятельной работы студентов является курсовая работа.
В настоящих методических рекомендациях установлены требования к оформлению курсовой работы, требования к содержанию структурных элементов курсовой работы, темы курсовых работ, методические рекомендации по выполнению тем курсовых работ, оценка курсовой работы, библиографический список, рекомендованный для написания курсовой работы.
Тему курсовой работы студент выбирает самостоятельно либо из предложенной тематики, либо по проблеме, сформулированной самостоятельно в рамках дисциплины. Оптимальным вариантом выбора темы курсовой работы является конкретная проблема в сфере менеджмента, предложенная менеджером организации для разработки и решения студенту, проходящему практику на базе этой организации. Тема исследовательской работы должна отражать проблему в сфере менеджмента и иметь практическое значение для будущих специалистов в сфере управления организацией. Выбранная тема утверждается научным руководителем. Курсовая работа должна нести в себе элементы самостоятельного творчества студента и отразить его умения аналитического мышления и навыки решения управленческих проблем.